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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.authorDomínguez Martínez, Ernesto-
dc.date.accessioned2023-04-20T18:46:13Z-
dc.date.available2023-04-20T18:46:13Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.govdocMADM .12001 2016-
dc.identifier.otherAT21142-
dc.identifier.urihttp://dgsa.uaeh.edu.mx:8080/handle/bibliotecadigital/231104/3089-
dc.descriptionLa investigación ha sido un factor clave en el desarrollo de cualquier país, economía, sistema u organización. Sin embargo, la investigación en México, específicamente en el sector turístico, ha sido desestimada por diversas razones; con base en lo dicho, se ha llegado a la conclusión de contribuir al fortalecimiento de dicho sector mediante una investigación con miras a mejorar el desarrollo integral de la industria hotelera; pilar fundamental del sector turístico. La presente investigación es un estudio de caso, que se llevó a cabo en dos de los tres hoteles categoría 5 estrellas de la ciudad de Pachuca, Hidalgo, mediante la aplicación de dos instrumentos: el IPL (Inventario de Prácticas de Liderazgo) de Kouzes y Posner, y la EMCO (Escala Multidimensional del Clima Organizacional) de Gómez y Vicario.es_ES
dc.language.isoeses_ES
dc.publisherICEA-BD-UAEHes_ES
dc.subjectLiderazgoes_ES
dc.subjectClima organizacionales_ES
dc.subjectHotel 5 estrellases_ES
dc.titleInfluencia del liderazgo sobre clima organizacional en los hoteles 5 estrellas de la ciudad de Pachuca.es_ES
dc.title.alternativeAdministraciónes_ES
dc.typeTesises_ES
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